Απόφαση «ΒΟΜΒΑ» ΑÏείου Πάγου για την εÏγασία τα Σάββατα!
Άκυρη χαρακτηρίζει ο Άρειος Πάγος τη συμφωνία εργοδÏŒτη–εργαζoμÎνου για εργασία και το Σάββατο, εφÏŒσον πρÏŒκειται για επιχείρηση ÏŒπου εφαρμÏŒζεται η πενθήμερη εργασία, με αποτÎλεσμα ο εργαζÏŒμενος να δικαιοÏται αποζημίωσης στο Ïψος της αμοιβής που θα Îπρεπε να καταβάλει ο εργοδÏŒτης για την απασχÏŒληση άλλου μισθωτοÏ και μάλιστα με τα ίδια προσÏŒντα του εργαζομÎνου που απασχολήθηκε παρανÏŒμως το Σάββατο.
Η απÏŒφαση αυτή, με αφορμή υπÏŒθεση που αφορά εμπορικÏŒ κατάστημα στις ΣÎρρες, φÎρνει ουσιαστικά τα πάνω–κάτω, καθÏŽς βάζει φρÎνο στις πρακτικÎς εργοδοτÏŽν, οι οποίοι ερμηνεÏοντας κατά το δοκοÏν την ευελιξία των ωραρίων, στη πραγματικÏŒτητα εφαρμÏŒζουν 6ήμερο και ÏŒχι 5νθήμερο εργασίας.
Είναι ενδεικτικÏŒ ÏŒτι ο εργοδÏŒτης των 3 εμποροÏ‹παλλήλων στις ΣÎρρες ισχυρίστηκε, ÏŒτι κατά τη σÏναψη της σÏμβασης εργασίας με την κάθε μία απÏŒ τις εργαζÏŒμενες συμφωνήθηκε η εργασία επί εξαήμερο και ÏŒχι πενθήμερο και ÏŒτι με τη σταθερή και συνεχή απασχÏŒλησή τους επί εξαήμερο ανατράπηκε στην πράξη το σÏστημα της προβλεπÏŒμενης εκ του νÏŒμου πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας, γεγονÏŒς που συνεπαγÏŒταν ευνοÏŠκÏŒτερους ÏŒρους για τις εργαζÏŒμενες.
ΑυτÏŒ γιατί με την εξαήμερη απασχÏŒλησή τους συμπληρÏŽνονταν 40 ÏŽρες εβδομαδιαίας εργασίας και αμείβονταν με πλήρεις και ÏŒχι μειωμÎνες αποδοχÎς, ενÏŽ σÏμφωνα με το πενθήμερο σÏστημα απασχÏŒλησης η λειτουργία του καταστήματος κατά τις εργάσιμες ημÎρες ΔευτÎρα Îως Παρασκευή δεν υπερβαίνει τις σαράντα ÏŽρες και το μειωμÎνο ωράριο εργασίας συνεπάγεται μειωμÎνες αποδοχÎς για τις εργαζÏŒμενες.
Ο Î†ρειος Πάγος απάντησε, ÏŒμως, ÏŒτι η αναγραφή των ανωτÎρω ημερÏŽν δεν Îχει την Îννοια ÏŒτι συμφωνήθηκε η εξαήμερη εργασία, αλλά ÏŒτι εντÏŒς του πενθημÎρου θα μποροÏσε να περιλαμβάνεται ως ημÎρα εργασίας, κατά περίπτωση, και η ημÎρα του Σαββάτου, κατά την οποία λειτουργοÏσαν τα εμπορικά καταστήματα.
Εξάλλου, ακÏŒμα και αν θεωρηθεί ÏŒτι ο σχετικÏŒς ÏŒρος περί χρÏŒνου απασχÏŒλησης στη γνωστοποίηση ατομικÏŽν ÏŒρων εργασίας αφοροÏσε εξαήμερη απασχÏŒληση, η σχετική συμφωνία για απασχÏŒληση των εργαζομÎνων και Îκτη ημÎρα την εβδομάδα είναι άκυρη, διÏŒτι πρÏŒκειται για εργασία παρεχομÎνη εκτÏŒς των ημερÏŽν της πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας, δηλαδή σε ημÎρα ανάπαυσης, δοθÎντος ÏŒτι οι διατάξεις περί πενθημÎρου είναι αναγκαστικοÏ δικαίου και ιεραρχικά ανÏŽτερες απÏŒ την ιδιωτική βοÏληση ή την τακτική της επιχείρησης.
